Nein! Unsere Laufzeiten sind flexibel und an Deine Bedürfnisse angepasst. Wir sehen von langen Initiallaufzeiten ab und liefern schnell hochwertige Ergebnisse. Leaddrop steht für Ehrlichkeit, Qualität und Respekt. Wir denken Digitalisierung neu. Wenn die partnerschaftliche Zusammenarbeit fortgeführt werden soll, bieten wir Verlängerungsoptionen zur dauerhaften Unterstützung an.

Keines davon! Es geht um eine Recruiting-Option, die im deutschsprachigen Raum einzigartig ist und auf eine umfassende Art und Weise funktioniert. Mit diesem Ansatz führt man nur noch Gespräche mit Fachkräften, die genau den Anforderungen entsprechen, die man sich wünscht. Im Durchschnitt können unsere Partnerunternehmen eine Zeitersparnis von etwa 80% verzeichnen.

Genau aus diesem Grund bieten wir im Vorfeld eine kostenlose Strategieberatung, gekoppelt mit einem kostenfreien Probemonat an. Unser Experten-Team mit Erfahrung aus weit über 500 erfolgreichen Zusammenarbeiten prüft bereits im Vorfeld, wie viel Potenzial in Deiner Region vorhanden ist und ob Du ein attraktiver Arbeitgeber bist. Nur, wenn wir uns sicher sind, dass wir Dir zu 100% helfen können, kommt eine Zusammenarbeit in Frage. Schau Dir hierzu gerne nochmal unsere Fallstudien an und überzeuge Dich selbst.

Bei der LD-Marketing Methode handelt es sich um eine ganzheitliche Recruiting Lösung - das bedeutet, dass wir hausinterne Experten haben, die sich rund um die Uhr um unsere Kunden kümmern. Wir bieten außerdem einzigartige Systeme und Marketingansätze, die uns diese Ergebnisse liefern. Unser Recruiting-Team nimmt Dir sämtliche Arbeit ab, damit du zu 100% entlastet wirst. Du führst nur noch die Vorstellungsgespräch und stellst einfach die besten Fachkräfte ein. Das ist unser Verständnis von rundum sorglos Recruiting!

Unsere Unterstützung endet nicht nachdem Du deine Bewerbung erhalten hast. Wir stehen Dir zur Seite, um die richtigen Entscheidungen zu treffen, moderne Einstellungsverfahren umzusetzen, eine einzigartige Arbeitgebermarke zu entwickeln, langfristige Bindungen zu neuen Mitarbeitern aufzubauen und das kontinuierliche Wachstum Deines Unternehmens zu fördern.

Leaddrop begleitet den gesamten Prozess der Fachkräftegewinnung. Unsere speziell geschulten Recruiting-Spezialisten übernehmen alle administrativen Aufgaben. Deine Hauptaufgabe besteht darin, Vorstellungsgespräche zu führen und die besten Kandidaten auszuwählen. Hierbei stellen wir Dir optimierte Vorlagen und umfassende Beratung zur Verfügung, um sicherzustellen, dass Du die passendsten Mitarbeiter einstellst. Auf diese Weise gewährleisten wir, dass Du als Unternehmer entlastet wirst und nur mit Fachkräften in Kontakt trittst, die genau Deinen Anforderungen entsprechen.